Itinerario formativo
El DEA consta de 3 días vivenciales y la opción de elegir un itinerario formativo (desde 175 h. a distancia). En el caso de elegir la opción de itinerario formativo, la empresa cliente tiene la posibilidad de financiar su coste y que este sea CERO.
Por tanto, toda aquella empresa que quiera acudir al DEA tiene dos opciones: contratar la parte vivencial (3 días de competición en Málaga y con un precio NO FINANCIADO por la Fundación Tripartita; y una segunda opción que contempla la contratación de la parte vivencial (3 días de competición en Málaga + un manual de formación a distancia (desde 175 h.). Es este caso el precio del evento SÍ está FINANCIADO por la Fundación Tripartita.
La parte teórica del evento se realiza en primer lugar, tiene una duración de un mes aproximadamente, y sus contenidos están diseñados de un modo ameno para que resulte atractiva para el participante. En el primer bloque, “El Outdoor Training”, se da a conocer a los participantes la herramienta más eficiente para el desarrollo personal y profesional (cómo se aplica, donde nace, teorías que la avalan, casos prácticos, fortalezas, etc. En el segundo bloque, “Competencias Emocionales, Deporte y Trabajo: claves psicológicas para el éxito”, se establece una relación muy estrecha entre el desarrollo de competencias en un equipo de personas mediante actividades deportivas, así como su paralelismo con las situaciones en el trabajo. Por último, el tercer bloque está dirigido a la resolución de una serie de casos prácticos (“Los valores de Rafa Nadal en la empresa”, “El modelo de gestión de Juande Ramos”, etc.).
El enfoque tanto del curso teórico como del curso vivencial, es la herramienta de formación “Outdoor Training”. La Universidad de Granada y la ESCUELA INTERNACIONAL DE GERENCIA (colaboradoras del DEA) han demostrado que esta es la metodología más eficiente para el desarrollo y fomento de habilidades directivas.
